Ростовской области не обойтись без иностранных рабочих - DONTR.RU

Более 3 тысяч иностранцев из стран дальнего зарубежья смогут работать в Ростовской области в 2007 году. В настоящее время предприятия области нуждаются в 2 тысячах 500 рабочих. Предполагается привлечение иностранной рабочей силы в 23 территории Ростовской области. Более 3 тысяч иностранцев из стран дальнего зарубежья смогут работать в Ростовской области в 2007 году. В настоящее время предприятия области нуждаются в 2 тысячах 500 рабочих. Об этом 31 июля сообщила пресс-служба управления Федеральной государственной службы занятости населения по Ростовской области.   В интервью корреспонденту информационного сайта «Северный Кавказ» начальник отдела информации и общественных связей управления Елена Мальцева сообщила, что основная часть заявленной работодателями иностранной рабочей силы будет направлена в строительную отрасль по рабочим специальностям, в частности, опалубщика, каменщика, арматурщика, монтажника.  Значительное число иностранцев будет задействовано на промышленных предприятиях, и, в основном, по узконаправленным квалифицированным специальностям, таким как слесари по эксплуатации и обслуживанию машин и механизмов зарубежных фирм, механики и ремонтники.  Кроме того, иностранные специалисты привлекаются в сферу общественного питания и сельское хозяйство.  Одна из причин притока иностранных работников связана с проблемой несбалансированности спроса и предложения рабочей силы по своей квалификационной и территориальной структуре. На учете в службе занятости населения Ростовской области среди официально зарегистрированных безработных граждан 67 процентов - женщины, преимущественно с высшим и средним специальным образованием. А спрос, прежде всего, на специалистов таких «мужских» специальностей, как механизаторы, водители, электрогазосварщики, слесари и другие.  В Ростовской области каждый третий из зарегистрированных безработных является жителем сельской местности. Вместе с тем, из заявленных работодателями в службу занятости вакансий на сельские районы области приходится только 12,3 процента.  Еще одна из причин использования иностранных работников – привлечение иностранных инвестиций. Как правило, если иностранные граждане занимают руководящие должности на предприятии, то и заинтересованы в привлечении специалистов, обладающих высокими профессиональными навыками и применяющих специализированные технологии, в ряде случаев использующих свое оборудование.   При оформлении и получении разрешения на трудоустройство иностранного гражданина работодатель обязан представить в управление Федеральной государственной миграционной службы проект контракта, в котором указываются условия обеспечения жильем и обеспечение социальным пакетом.   На сегодняшний день, по заявленной работодателями потребности, предполагается привлечение иностранной рабочей силы в 23 территории Ростовской области, в том числе города Ростов-на-Дону, Таганрог, Гуково, Азов, Аксайский, Мартыновский, Каменский, Целинский и другие районы.

Комментировать

Спасибо за ваш комментарий

Отправить